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2018年陕西西咸新区秦汉新城管理委员会综合执法人员雇用通知布告

标签:陕西,西西,新区,秦汉,新城,城管,管理,委员,委员会  发布时间:2018年11月20日  点击1401

   2018年陕西西咸新区秦汉新城管理委员会综合执法人员雇用通知布告

  事业单位雇用考试网2018年11月20日讯:秦汉新城是国家级新区西咸新区的五大组团之一,位于西咸新区的几何中间,是新区五大功能组团的核心区域,总规划面积302平方公里。

  根据新城发展必要,现面向社会公开雇用综合执法人员。详细通知布告如下:

  一、雇用岗位及人数

  本次面向社会公开雇用80名综合执法人员,详细岗位要求如下:

岗 位 代码  岗 位 雇用 人数 任职要求 01 执法队员 50人 1.男性,30周岁以下(1988年1月1日以后出生),身高1.70米以上; 2.全日制大专及以上学历,专业不限;退伍武士学历可放宽至高中或划一及以上学历; 3.具有吃苦耐劳精神,具备优秀的和谐、沟通、应变能力。 02 文职人员 30人 1.男女不限,30周岁以下(1988年1月1日以后出生),男性身高1.65米以上,女性身高1.6米以上; 2.全日制本科及以上学历(汉语言文学、法律、消息、管理类、会计、石油工程、油气储运工程、安全工程、交通工程、给排水工程等专业及相近专业)。具有写作功底、财会、党建及相干专业工作经验者优先考虑; 3.具有较强的责任心和沟通和谐能力。

  二、雇用条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.附和中国共产党的向导,遵守国家法律和法规;

  3.遵守职业道德,组织纪律观念强,听从组织分配;

  4.身体健康,为人正直,品貌正直;

  5.吻合雇用岗位所需的任职要求。

  (二)存在下列情况之一的,不得报考:

  1.曾因犯罪受过刑事、治安处罚的,在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

  2.曾在公务员招录、事业单位公开雇用中被认定有舞弊等紧张违背纪律举动的;

  3.现役武士和全日制通俗高等院校在读的非2018年应届卒业生;

  4.有纹身、烟疤的,非正常需求染烫发的;

  5.有较为紧张的小我不良名誉记录的,因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  6.事业单位公开雇用相干政策规定必要回避的;

  7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全运动的;

  8.法律、法规规定不吻合本次雇用要求的。

  三、雇用程序

  (一)雇用流程

  报名→资格审查→准考证打印→笔试→体能测试→面试→政审和体检→公示和录用。

  (二)雇用通知布告

  本次雇用通知布告在秦汉新城管委会官网(qhxc.xixianxinqu85476789)、陕西公共雇用网(www.esmo.cn/snjob85476789)、西咸人才网(www.esmo.cn/xixianrencai4673)、汇丰人力官网(www.esmo.cn/sxhfhr4673)发布。

  (三)报名

  1.报名时间

  2018年11月20日9:00至2018年12月3日17:00。

  2.报名体例

  本次雇用采用网络电子邮件体例报名,应聘者请在通知布告发布网站的通知布告页面下载《应聘报名表》,填写完备后按照“岗位代码-姓名-身份证号码”格式重命名后与应聘者本人近期1寸证件照电子版(jpg格式,50KB以内,以身份证号码命名)共同以附件情势发送至报名邮箱:3434985996@qq4673完成报名。报名邮件主题与报名表名称保持同等(例:01-张三-612729199001010011)。

  请应聘者认真阅读通知布告内容,严酷按照通知布告要求进行报名电动调节球阀,未按要求报名的视为无效信息。

  (四)资格审核

  报名截止后,本次雇用的组织机构将对应聘者的报名信息进行资格预审,预审效果将于报名工作结束后2个工作日内在汇丰人力官网(www.esmo.cn/sxhfhr4673)宣布。应聘者资格预审通过后须参加现场资格审核。

  1.资格审核时间暂定为:

  2018年12月9日和10日(9:00-17:00)。

  2.资格审核地点暂定为:

  西咸人才大厦3楼。

  3.参加现场资格审核时,须本人前往办理,并提交下列资料:

  (1)身份证或其他有用身份证件原件及复印件;

  (2)学历、学位证书原件、复印件,学信网《教育部学历证书电子注册备案表》纸质版,国(境)外学历需提供教育部留学服务中间认证材料原价及复印件;

  (3)退伍武士需提供退伍证原件、复印件

  (4)有关天资资格证书、获奖证书原件及复印件;

  (5)应聘岗位有工作经验的,应聘者需提供相干证实材料,如:工作证实、劳动合同、离职证实等;

  (6)《应聘报名表》纸质版。

  应聘者提交的上述资料除证件原件外,同等不予退还。应聘者提供虚伪应聘申请材料或在笔试、面试、体检、录用等环节出现弄虚作假、冒名顶替者app应用,一经查实,取消应聘资格。对应聘者的资格审核,贯穿于雇用工作全过程。

  (五)笔试

  1.笔试的时间及地点另行关照。

  2.应聘者参加笔试前应按照关照要求自行打印准考证。

  3.笔试成绩满分为100分,考试时间为120分钟。笔试科目为《综合职业能力测试》,重要包括:公共基础知识、行政能力测试、法律法规、公文写作等内容。

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  4.笔试结束后,根据笔试成绩从高到低,按照雇用岗位人数与体能测试人数1:3.5的比例确定进入体能测试人员,成绩并列的,一并进入体能测试。

  (六)体能测试

  1.体能测试的时间及地点另行关照。

  2.体能测试标准参照相干岗位政策标准制订,体能测试结束后,根据体能测试成绩从高到低,按照雇用岗位人数与面试人数1:3的比例确定进入面试人员,成绩并列的,一并进入面试。

  (七)面试

  1.面试的时间及地点另行关照。

  2.面试根据岗位要求采取结构化面试体例进行。

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  3.面试结束后,根据综合成绩从高到低,按照1:1的比例确定进入政审和体检环节人员。

  (八)政审和体检

  1.政审和体检的详细安排另行关照。

  2.政审重点审查小我信息真实性。

  3.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》实行。

  4.体检工作结束后,考生对体检效果有贰言的,可在接到体检结论关照之日起2日内建网站多少钱,提出复检申请,复检只能进行1次,体检效果以复检结论为准。

  5.政审或体检不合格者,取消录用资格,按综合成绩依次等额递补。

  (九)公示

  通过资格审核、笔试、体能测试、面试、政审和体检等环节确定的拟录用人员名单九寨沟酒店住宿,将在秦汉新城管委会官网(qhxc.xixianxinqu85476789)进行公示,公示期5天。

  (十)录用

  公示期满后,按有关规定办理相干手续。本次公开雇用按规定执行试用期制度,试用期为3个月,试用期满经考核合格的正式录用,不合格的不予录用。

  四、用工情势和薪酬待遇

  1.用工情势为聘用制(非劳务派遣),应聘者一经录用与秦汉新城管委会签订三年期劳动合同,到期后按照相干规定办理续聘。

  2.薪酬待遇按照《陕西省西咸新区秦汉新城执法员薪酬福利制度(暂行)》执法协勤层薪酬方案实行(缴纳五险一金,社保小我部分扣除前的薪酬标准为:3580-3780元/月)。

  3.试用期仅发放基本工资。

  五、纪律要求

  1.参与雇用工作的人员,必须严酷遵守法律法规和雇用纪律,严酷程序,规范操作,自发接受社会及纪检部门的监督。对公开雇用工作中出现的违规违纪违法举动,将依规依纪依法严正处理。

  2.对于恶意报名、扰乱雇用秩序或者弄虚作假、骗取资格的人员,一经查实立即取消相干资格。

  六、相干事宜

  1.本次雇用由秦汉新城管委会委托陕西汇丰人力资源开发(集团)有限公司组织实施,不收取应聘者任何费用,不指定指点资料,不举办也不委托任何机构和小我组织指点运动,请勿上当受骗。

  2.联系体例:

  陕西汇丰人力集团:029-38958888

  秦汉新城人事局:029-33185117

  纪检监督电话:029-33185302

  应聘者在雇用过程中如有必要可在工作日致电咨询(9:00-12:00,14:00-17:00)。  

点击下载>>>应聘报名表.xls 2018年陕西西咸新区秦汉新城管理委员会综合执法人员雇用通知布告 68103453181a3ab77ce315c72511b04a.xls (26.50 KB)

  陕西省西咸新区秦汉新城人事局

  二〇一八年十一月二十日

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